職位描述
經(jīng)濟(jì)型酒店
1、負(fù)責(zé)店內(nèi)各部門的正常營(yíng)運(yùn)督導(dǎo)及管理工作；
2、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作，嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開支；
3、組織和推動(dòng)各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施，組織編制和審定酒店工作程序及工作考評(píng)。
4、主持日常業(yè)務(wù)和例會(huì)，并負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)及工作考評(píng)。
5、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；
6、與公司進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效；
7、制定客房?jī)r(jià)格政策，制訂和落實(shí)客房推銷計(jì)劃，監(jiān)督客房?jī)r(jià)格執(zhí)行情況。
8、負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內(nèi)、外部形象；
9、關(guān)心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件；
10、完成公司交辦的其他工作,檢查酒店的設(shè)施和管理，抽查工作質(zhì)量及工作效率。
2、圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作，嚴(yán)格控制經(jīng)營(yíng)成本和各種費(fèi)用開支；
3、組織和推動(dòng)各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施，組織編制和審定酒店工作程序及工作考評(píng)。
4、主持日常業(yè)務(wù)和例會(huì)，并負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)及工作考評(píng)。
5、負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；
6、與公司進(jìn)行日常的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息暢通、有效；
7、制定客房?jī)r(jià)格政策，制訂和落實(shí)客房推銷計(jì)劃，監(jiān)督客房?jī)r(jià)格執(zhí)行情況。
8、負(fù)責(zé)做好酒店與各界人士的公共關(guān)系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的內(nèi)、外部形象；
9、關(guān)心員工思想和生活，不斷改善員工的工作條件；
10、完成公司交辦的其他工作,檢查酒店的設(shè)施和管理，抽查工作質(zhì)量及工作效率。
任職要求：
1、男女不限，大專以上學(xué)歷，酒店管理相關(guān)專業(yè)；
2、有兩年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉酒店的日常工作流程和管理規(guī)范，有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力。
4、執(zhí)行力強(qiáng)，結(jié)果導(dǎo)向，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的抗壓能力
5、具有很好的業(yè)務(wù)能力、組織管理和協(xié)調(diào)能力。
6、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德
7、能服從各店調(diào)配
1、男女不限，大專以上學(xué)歷，酒店管理相關(guān)專業(yè)；
2、有兩年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉酒店的日常工作流程和管理規(guī)范，有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷能力。
4、執(zhí)行力強(qiáng)，結(jié)果導(dǎo)向，責(zé)任心強(qiáng)，較強(qiáng)的抗壓能力
5、具有很好的業(yè)務(wù)能力、組織管理和協(xié)調(diào)能力。
6、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和良好的職業(yè)道德
7、能服從各店調(diào)配
薪資待遇：
1、底薪+績(jī)效+全勤獎(jiǎng)等，包食宿；
2、上班時(shí)間：8小時(shí)工作制，享有法定節(jié)假日；
3、員工購(gòu)買五險(xiǎn)，享受婚假、產(chǎn)假；
4、員工享有帶薪年假、月度績(jī)效獎(jiǎng)、月度全勤獎(jiǎng)、生日福利等；
5、新員工公司提供入職培訓(xùn)；酒店具有良好的內(nèi)部晉升空間、激勵(lì)機(jī)制；根據(jù)個(gè)人能力及工作表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和晉升。
1、底薪+績(jī)效+全勤獎(jiǎng)等，包食宿；
2、上班時(shí)間：8小時(shí)工作制，享有法定節(jié)假日；
3、員工購(gòu)買五險(xiǎn)，享受婚假、產(chǎn)假；
4、員工享有帶薪年假、月度績(jī)效獎(jiǎng)、月度全勤獎(jiǎng)、生日福利等；
5、新員工公司提供入職培訓(xùn)；酒店具有良好的內(nèi)部晉升空間、激勵(lì)機(jī)制；根據(jù)個(gè)人能力及工作表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)和晉升。
分店地址：
珠海市香洲區(qū)興華路19號(hào)
廣州市白云區(qū)廣州大道北1849號(hào)(南方醫(yī)院對(duì)面近京溪南方醫(yī)院地鐵站)
廣州市白云區(qū)清湖大布路1號(hào)
廣州市天河區(qū)廣州大道北883號(hào)
廣州市天河區(qū)棠德南路口太陽(yáng)薈8號(hào)
廣州市天河區(qū)龍口東路161號(hào)
廣州市天河區(qū)華景16號(hào)(華景路地鐵站C口步行330米)
廣州市天河區(qū)華天國(guó)際廣場(chǎng)西苑197號(hào)(華師地鐵站F口步行250米)
廣州市越秀區(qū)黃花崗街道犀牛路38號(hào)文星酒店(中山眼科醫(yī)院區(qū)莊地鐵站店)
潮州市湘橋區(qū)太平街道開元路2號(hào)開元廣場(chǎng)C幢302號(hào)
潮州市湘橋區(qū)東山路中段春楚大廈3號(hào)鋪面
潮州市湘橋區(qū)新橋路490號(hào)帝景名庭1-6層(體育館旁)
廣州市白云區(qū)廣州大道北1849號(hào)(南方醫(yī)院對(duì)面近京溪南方醫(yī)院地鐵站)
廣州市白云區(qū)清湖大布路1號(hào)
廣州市天河區(qū)廣州大道北883號(hào)
廣州市天河區(qū)棠德南路口太陽(yáng)薈8號(hào)
廣州市天河區(qū)龍口東路161號(hào)
廣州市天河區(qū)華景16號(hào)(華景路地鐵站C口步行330米)
廣州市天河區(qū)華天國(guó)際廣場(chǎng)西苑197號(hào)(華師地鐵站F口步行250米)
廣州市越秀區(qū)黃花崗街道犀牛路38號(hào)文星酒店(中山眼科醫(yī)院區(qū)莊地鐵站店)
潮州市湘橋區(qū)太平街道開元路2號(hào)開元廣場(chǎng)C幢302號(hào)
潮州市湘橋區(qū)東山路中段春楚大廈3號(hào)鋪面
潮州市湘橋區(qū)新橋路490號(hào)帝景名庭1-6層(體育館旁)
工作地點(diǎn)
香洲區(qū)文星酒店(珠海香洲車站日月貝歌劇院店)
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職位發(fā)布者
吳女士/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
廣東文星酒店有限公司文星連鎖酒店“文白千年頌經(jīng)典，星月縈繞醉深沉”，天地萬(wàn)物，日月星河，以禪為宗，以養(yǎng)為息。文星酒店有限公司（Wenxing hotel chain inn）創(chuàng)建于2005年，是一家專為商務(wù)、旅游和休閑的客人提供環(huán)境優(yōu)雅、衛(wèi)生、安全的經(jīng)濟(jì)型酒店。歷時(shí)6年我們已經(jīng)擁有了十多家分店坐落于廣東多個(gè)主要區(qū)域，并以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和溫馨的住宿環(huán)境迅速成長(zhǎng)為華南經(jīng)濟(jì)型酒店最具有影響力的卓越品牌之一，同時(shí)各店的地理位置優(yōu)越，交通便利，酒店客房的裝修風(fēng)格獨(dú)特，歐陸風(fēng)情的布局令人時(shí)刻擁有身處一國(guó)的心境。文星人生生不息，一直用愛做奉獻(xiàn)，誓與賓客“山水同城，如星月相伴，風(fēng)雨路遙迢，傾心不知返”。文星健身會(huì)所是一家集健康素食、健身、保健康復(fù)于一體的大型綜合性健身休閑場(chǎng)所。會(huì)所設(shè)有自助餐、壽司、電影院、健身房、多功能操房、沐浴蒸汽、中醫(yī)推拿、香薰理療等項(xiàng)目。位于繁華都市的幽靜地段。致力于通過(guò)健康飲食、科學(xué)健身、保健康復(fù)相互結(jié)合，為現(xiàn)代城市人提供專項(xiàng)解決方案。加入文星會(huì)，還你健康與活力！Executive Summary：項(xiàng)目前提：：文星健身會(huì)的宗旨目標(biāo)、目的、主要焦點(diǎn)、對(duì)提供價(jià)值采用的方法。“為文星的會(huì)員創(chuàng)造養(yǎng)生價(jià)值”：對(duì)比：現(xiàn)有以力美健為主傳統(tǒng)健身房的通病。提供價(jià)值的范式不正確、或者錯(cuò)誤的模式倒出的惡性結(jié)果。：普遍上休閑會(huì)所的散戶經(jīng)營(yíng)問(wèn)題、缺乏建立客戶忠誠(chéng)度體系、缺乏《客戶關(guān)系管理系統(tǒng)》簡(jiǎn)稱CRM，使到客戶滿意度底下，回頭率底。：重新塑造產(chǎn)品組合、產(chǎn)品系列、：社會(huì)教育以及文化普及率提高、社會(huì)中間分子在更新?lián)Q代。喜歡格調(diào)、偏愛主題、重視細(xì)節(jié)、要求價(jià)值：興起的新新人類消費(fèi)浪潮。健身、休閑、電影、按摩、環(huán)保、養(yǎng)生。社會(huì)文化藍(lán)圖在改變中。80后成為社會(huì)消費(fèi)群體的主要人群。馬失落金字塔。歷史大趨勢(shì)。：避開競(jìng)爭(zhēng)的藍(lán)海戰(zhàn)略。提供市場(chǎng)上暫時(shí)沒有同等模式來(lái)做類比的價(jià)值曲線。：會(huì)籍為基礎(chǔ)。養(yǎng)生為前導(dǎo)。白領(lǐng)（女性為主）為目標(biāo)：“衣”“食”“住”“行”的發(fā)展趨勢(shì)（行）在興起。：模式以及主題的相結(jié)合使到項(xiàng)目難以模擬，酒店的品牌輻射，可提供很好的信心指數(shù)。文星酒店行政人事部朱小姐：13822134008；李小姐：18688393844文星健身會(huì)所聯(lián)系人鐘小姐：15889938518文星集團(tuán)員工福利：文星為您提供優(yōu)厚的薪資福利待遇，亦提供完善的內(nèi)部培訓(xùn)及晉升機(jī)會(huì)：1、包食宿，小區(qū)環(huán)境，月休4天。2、免費(fèi)健身娛樂(lè)的工作環(huán)境。3、帶薪休假，年底雙薪4、帶薪年假、國(guó)家法定節(jié)假日5、中秋、端午等傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮物；6、迅速成長(zhǎng)中的公司為您提供更多的發(fā)展機(jī)會(huì)。7、豐富多彩的員工活動(dòng)；
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