日日噜夜夜草|一级黄色录像高清版|调教白富美加勒比久久|亚洲欧洲精品婷婷|日韩综合无码色色|日韩精品一区妖精视频|亚洲无码中文字幕hd|99亚洲思思丝袜|手机看片国产精品大胆亚洲|成人无码视频一区二区在线播放

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)組織部門各專業(yè)模塊目標(biāo)責(zé)任書的簽訂，專業(yè)經(jīng)理及以下人員季度、半年度、年度考核的提報(bào)； 2.負(fù)責(zé)組織對(duì)公司、人力資源政策、流程及要求的傳達(dá)，確保落地閉環(huán)； 3.負(fù)責(zé)部門考勤的日常管理，包括出勤、排班、休假等； 4.負(fù)責(zé)開展基層人員的招聘邀約、組織面試與錄用工作，確保錄用標(biāo)準(zhǔn)符合人員任職條件要求； 5.負(fù)責(zé)部門年度培訓(xùn)計(jì)劃的擬定、報(bào)批、開展及效果評(píng)估；組織做好部門人員的入職引導(dǎo)、崗位培訓(xùn)、履職培訓(xùn)等培訓(xùn)組織，負(fù)責(zé)證書考取的組織與跟進(jìn)； 6.負(fù)責(zé)部門員工關(guān)系管理工作，定期組織文化活動(dòng)（年度團(tuán)建、季度一次生日會(huì)、月度座談會(huì)），傾聽員工訴求并及時(shí)解決困惑或爭(zhēng)議，打造和諧向上的團(tuán)隊(duì)氛圍； 7.負(fù)責(zé)部門入、離職員工的面談、流程辦理及檔案建立等工作； 8.負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開展部門人才盤點(diǎn)、人才競(jìng)聘、技能評(píng)定等工作； 9.負(fù)責(zé)協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成年度人員編制的流程報(bào)批； 10.完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，物業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、親和能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)； 3、數(shù)據(jù)處理能力優(yōu)秀、能夠應(yīng)對(duì)數(shù)據(jù)表信息； 4、抗壓能力強(qiáng)，能夠接受并愿意深耕物業(yè)行業(yè)； 5、高效的完成指定的工作。