一、崗位職責?:
1、戰(zhàn)略規(guī)劃與業(yè)務統(tǒng)籌:制定公司醫(yī)療器械板塊的中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃及銷售目標,分解并落實至各業(yè)務團隊,確保整體業(yè)績達成;統(tǒng)籌醫(yī)療器械采購、銷售、庫存、物流等全鏈條業(yè)務運營,優(yōu)化業(yè)務流程,提升運營效率與盈利能力。?
2、市場拓展與客戶管理:深耕湖北省內(nèi)醫(yī)療器械市場,調(diào)研行業(yè)趨勢、政策動態(tài)及競爭對手情況,挖掘市場機會,拓展新客戶(包括三級醫(yī)院、二級醫(yī)院、基層醫(yī)療機構(gòu)、民營醫(yī)院、醫(yī)療器械經(jīng)銷商等);維護核心客戶關系,建立長期穩(wěn)定的合作機制,提升客戶滿意度與忠誠度。?
3、團隊建設與管理:搭建高效的醫(yī)療器械業(yè)務團隊,負責團隊成員的招聘、培訓、績效考核與激勵,打造具備專業(yè)素養(yǎng)、執(zhí)行力強的核心隊伍;營造積極向上的團隊氛圍,引領團隊完成各項業(yè)務指標,提升團隊整體戰(zhàn)斗力。?
4、產(chǎn)品管理與供應鏈優(yōu)化:負責醫(yī)療器械產(chǎn)品線的規(guī)劃與篩選,引進市場潛力大、競爭力強的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu);對接上游供應商,建立穩(wěn)定的采購渠道,談判采購價格、付款條件等合作條款,控制采購成本;統(tǒng)籌庫存管理,合理調(diào)控庫存水平,降低庫存積壓與缺貨風險。?
5、合規(guī)與風險管理:嚴格遵守國家醫(yī)療器械行業(yè)相關法律法規(guī)、政策標準及公司內(nèi)部規(guī)章制度,確保采購、銷售、倉儲、物流等各環(huán)節(jié)合規(guī)運營;識別業(yè)務開展過程中的市場風險、信用風險、合規(guī)風險等,制定風險防控措施,保障業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展。?
6、跨部門協(xié)同與溝通:與公司采購、財務、物流、運營等相關部門保持密切溝通與協(xié)作,推動各項業(yè)務流程順暢落地;及時向公司管理層匯報業(yè)務進展、經(jīng)營數(shù)據(jù)及重大事項,為公司決策提供專業(yè)建議。?
二、任職要求?
1、學歷與專業(yè):本科及以上學歷,醫(yī)療器械、生物醫(yī)學工程、藥學、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先。?
2、工作經(jīng)驗:具備 8 年以上醫(yī)療器械行業(yè)相關工作經(jīng)驗,其中至少 3 年以上同崗位或區(qū)域銷售管理、團隊管理經(jīng)驗;熟悉湖北省醫(yī)療器械市場格局、客戶資源及行業(yè)政策,擁有豐富的醫(yī)院客戶資源或渠道資源者優(yōu)先。?
3、能力素質(zhì):?
(1)具備較強的戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏感度,能夠準確把握行業(yè)趨勢與市場機會,制定有效的業(yè)務發(fā)展策略;?
(2)具備出色的團隊領導與管理能力,能夠激勵團隊、凝聚力量,帶領團隊高效完成目標;?
(3)具備優(yōu)秀的市場拓展、客戶開發(fā)與關系維護能力,談判技巧嫻熟,能夠獨立對接重要客戶并達成合作;?
(4)具備扎實的業(yè)務運營管理能力,熟悉醫(yī)療器械采購、銷售、庫存等全流程,能夠優(yōu)化流程、控制成本、防范風險;?
(5)具備良好的溝通協(xié)調(diào)、跨部門協(xié)作能力及問題解決能力,責任心強,抗壓能力突出。?
4、其他要求:?
(1)熟悉國家醫(yī)療器械行業(yè)相關法律法規(guī),無違法違規(guī)記錄;?
(2)具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)道德,誠信正直,愛崗敬業(yè);?
(3)能夠適應省內(nèi)出差,服從公司業(yè)務安排。