【崗位職責(zé)】
1、負責(zé)保險用戶全生命周期的運營,通過建立產(chǎn)品機制、活動玩法、用戶體系,幫助合作方對平臺用戶進行進一步引導(dǎo);
2、負責(zé)保險行業(yè)線上活動策劃及落地,能夠獨立完成互聯(lián)網(wǎng)活動形態(tài)的塑造、活動內(nèi)容的創(chuàng)意及執(zhí)行,探索更多營銷產(chǎn)品和玩法的創(chuàng)新,提升線上活動的多樣性和有效性,對活動的效果負責(zé);
3、對用戶進行分層運營,針對不同行為傾向的用戶,提供不同的產(chǎn)品策略和產(chǎn)品形態(tài),實現(xiàn)整個平臺的活躍度與交易額增長;
4、負責(zé)收集、監(jiān)控和分析活動數(shù)據(jù),評估和優(yōu)化存在的問題并解決,按時保質(zhì)完成活動目標(biāo)。
5、進行基礎(chǔ)的ppt寫作,并進行獨立宣講,與保險公司相關(guān)業(yè)務(wù)人員進行線上/線下的交流、培訓(xùn)。
6、有平臺統(tǒng)合思維,能夠有意識的聚合平臺、整合行業(yè)資源。可以獨立提出運營方面的產(chǎn)品化需求,并跟進需求的落地。
7、有用戶意識,能夠換位思考,了解用戶的真實訴求
8、總結(jié)項目經(jīng)驗,有效提煉活動方法論,協(xié)調(diào)部門資源,提高活動效率。
【任職要求】
1、本科以上學(xué)歷,2年以上活動運營工作經(jīng)驗,了解數(shù)字權(quán)益運營模式(微信立減金、紅包、支付寶紅包等)
2、有2年以上活動策劃經(jīng)驗,具有數(shù)據(jù)分析挖掘能力者優(yōu)先;
3、較強的運營興趣和能力,了解小程序和各類平臺的特點;
4、具備優(yōu)秀的資源整合能力,優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,及出色的項目能力;
5、工作認真、耐心、細致,有強烈的團隊榮譽感和責(zé)任感,且抗壓能力強。
6、有銀行、保險行業(yè)相關(guān)活動運營者優(yōu)先。