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1、制定中長期教育發(fā)展戰(zhàn)略，明確市場定位和發(fā)展路徑。 2、調(diào)研行業(yè)趨勢、政策動向及競品動態(tài)，提出差異化競爭策略。 3、制定年度/季度業(yè)務(wù)目標(biāo)，并分解為可執(zhí)行計劃。 4、主導(dǎo)課程體系、教育項目或培訓(xùn)產(chǎn)品的設(shè)計與開發(fā)，確保內(nèi)容符合市場需求和教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。 5、制定市場推廣策略，包括品牌活動、數(shù)字化營銷、渠道合作等。 6、領(lǐng)導(dǎo)策劃、教研、市場團(tuán)隊，協(xié)調(diào)跨部門（教學(xué)、技術(shù)、銷售）合作。 7、搭建人才梯隊，制定績效考核標(biāo)準(zhǔn)，提升團(tuán)隊專業(yè)能力。 8、建立數(shù)據(jù)分析體系，監(jiān)控關(guān)鍵指標(biāo)（如用戶增長、營收、滿意度等）。 9、預(yù)判潛在風(fēng)險（如政策變化、市場波動），制定應(yīng)急預(yù)案。 任職要求： 1、教育學(xué)、市場營銷、管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上。 2、5年以上教育行業(yè)策劃或項目管理經(jīng)驗，有成功案例。 3、戰(zhàn)略思維、創(chuàng)新能力、數(shù)據(jù)分析、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力。 4、熟悉教育政策，具備敏感的市場洞察力和資源整合能力。