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[職責(zé)描述] 1.根據(jù)公司培訓(xùn)計(jì)劃，開發(fā)增材制造相關(guān)的培訓(xùn)課程。 2.組織和實(shí)施各類增材制造培訓(xùn)項(xiàng)目，負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的安排、教學(xué)資源的協(xié)調(diào)以及培訓(xùn)過程的管理和監(jiān)控，確保培 訓(xùn)項(xiàng)目的順利進(jìn)行。 3.跟蹤增材制造技術(shù)的最新發(fā)展動態(tài)，不斷更新和完善培訓(xùn)課程內(nèi)容，確保培訓(xùn)課程的前瞻性和實(shí)用性，能夠滿足 行業(yè)對人才的需求。 4.與企業(yè)、職業(yè)院校、行業(yè)協(xié)會等相關(guān)機(jī)構(gòu)建立合作關(guān)系，開展聯(lián)合培訓(xùn)項(xiàng)目或技術(shù)交流活動，推廣增材制造技術(shù) 的應(yīng)用，提升公司在增材制造培訓(xùn)領(lǐng)域的知名度和影響力。 [任職要求] 1.碩士研究生學(xué)歷，材料科學(xué)與工程相關(guān)專業(yè)，具有扎實(shí)的增材制造技術(shù)理論基礎(chǔ)，金屬材料。 2.熟悉常見的增材制造工藝(如FDM、SLA、SLS、SLM等)和設(shè)備，具備豐富的實(shí)操技能和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 3.有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠與不同部門、不同背景的人員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作，共同推進(jìn)培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施。 4.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力，能夠獨(dú)立承擔(dān)培訓(xùn)項(xiàng)目的策劃和組織工作，妥善處理培訓(xùn)過程中出現(xiàn)的各種問題。 5.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力，能夠快速掌握增材制造技術(shù)的新知識、新技能，并將其應(yīng)用到培訓(xùn)課程的開發(fā)和教學(xué)中。