崗位職責(zé):
1、協(xié)助實(shí)施和完善全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè),制定及維護(hù)法律合規(guī)管理辦法及操作流程;
2、開展合同審查、業(yè)務(wù)審查、訴訟管理、合規(guī)管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、法律服務(wù)、內(nèi)部控制等各項(xiàng)具體工作;
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人組織實(shí)施對(duì)公司各部門業(yè)務(wù)經(jīng)營情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查或后評(píng)價(jià),并擬定具體計(jì)劃、方案及報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)公司及下屬公司法律結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)、參與重大合同的談判和起草工作;
5、持續(xù)跟蹤法律法規(guī)及監(jiān)管規(guī)定的變化,在公司內(nèi)進(jìn)行宣導(dǎo)。
任職要求:
1、學(xué)歷及專業(yè)要求:統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:5年及以上法律工作經(jīng)驗(yàn);
3、能力及素質(zhì)要求:工作嚴(yán)謹(jǐn),有責(zé)任心,積極主動(dòng),思路清晰,做事有效率;具有良好的綜合分析、文字表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)能力;
4、其他要求:通過司法考試或有律師資格證書者優(yōu)先考慮。
職位福利:節(jié)日福利、超長帶薪年假、包吃、五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金等