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更新于 12月11日

鋯鉿分離研發(fā)工程師(荊州)

1.2-2.4萬
  • 荊州松滋市
  • 5-10年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

鋯鉿分離材料研發(fā)鋼鐵/有色金屬冶煉及加工
(一)教育背景
學歷:碩士及以上學歷,核工程、稀有金屬冶金相關(guān)方向博士學歷優(yōu)先。
專業(yè):材料冶金(稀有金屬方向)、核工程、化學工程與工藝(分離工程方向)、應用化學等相關(guān)專業(yè)。
知識基礎(chǔ):系統(tǒng)掌握溶劑萃取、離子交換、分步結(jié)晶等分離技術(shù)原理,深入理解鋯、鉿元素的化學性質(zhì)差異,熟悉核級鋯材相關(guān)標準者優(yōu)先。
(二)專業(yè)技能
分離工藝核心能力:精通鋯鉿分離關(guān)鍵技術(shù),熟練掌握溶劑萃取法(如TBP-HDBP體系)、離子交換樹脂分離、分步結(jié)晶等工藝的原理及操作優(yōu)化;能精準控制分離過程中的關(guān)鍵參數(shù)(酸度、萃取劑濃度、相比、溫度等),確保鉿含量降至核級標準(≤200 ppm)。
檢測與表征能力:熟練使用ICP-MS(痕量鉿檢測)、ICP-OES、XRF等精密儀器進行鋯鉿含量及雜質(zhì)分析;掌握SEM、EDS、XRD等材料表征手段用于雜質(zhì)形態(tài)分析,支撐分離工藝優(yōu)化。
標準與合規(guī):熟悉核級材料生產(chǎn)法規(guī)(如HAF003、ASTM B350、ISO 11484)及質(zhì)量管理體系(ISO 9001/14644潔凈室標準),能制定符合行業(yè)標準的分離工藝及檢測規(guī)程。
創(chuàng)新能力:具備新型分離技術(shù)(如膜分離、電化學法、分子識別技術(shù))探索能力,能推動鋯鉿分離效率提升及綠色化轉(zhuǎn)型(如減少溶劑損耗)。
(三)項目經(jīng)驗
具備5年以上鋯/鉿冶金或核燃料元件相關(guān)研發(fā)工作經(jīng)驗,有核級鋯材量產(chǎn)項目經(jīng)歷者優(yōu)先。
主導或核心參與過鋯鉿分離工藝優(yōu)化項目,曾實現(xiàn)分離效率提升≥20%或鉿殘留量從500 ppm以下降至200 ppm以下等關(guān)鍵成果。
熟悉國內(nèi)外鋯鉿分離技術(shù)動態(tài)(如法國阿?,m、美國西屋公司專利技術(shù)),有專利布局或技術(shù)報告撰寫經(jīng)驗者加分。
(四)能力素質(zhì)
技術(shù)攻堅:能快速定位分離過程中的雜質(zhì)共萃、分離效率低、成本過高等瓶頸問題,并提出針對性解決方案。
安全與合規(guī):具備強烈的放射性物質(zhì)防護意識(了解鉿的中子吸收特性對操作安全的影響),嚴格遵守核級材料生產(chǎn)安全規(guī)范。
跨部門協(xié)作:能與生產(chǎn)、質(zhì)檢、研發(fā)團隊緊密配合,推動實驗室分離技術(shù)向工業(yè)化量產(chǎn)轉(zhuǎn)化;具備技術(shù)交底及生產(chǎn)團隊培訓能力。
四、通用要求
職業(yè)素養(yǎng):具備嚴謹?shù)目茖W態(tài)度、較強的責任心及創(chuàng)新意識,能承受研發(fā)項目壓力。
溝通能力:具備清晰的技術(shù)表達能力,能有效撰寫研發(fā)報告、實驗記錄及專利文件。
學習能力:關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù)動態(tài),能快速學習并應用新型工藝、設(shè)備及檢測技術(shù)。

工作地點

荊州松滋市金津礦山機械股份有限公司(新廠)

職位發(fā)布者

李女士/招聘經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo廣東臺泉科技股份有限公司
公司介紹1、企業(yè)背景:廣東臺泉科技股份有限公司成立于2004年,注冊資本5000多萬元,深耕環(huán)??萍碱I(lǐng)域二十載,在滲濾液與油氣田水處理、有色金屬提取、碳酸鋰提取等領(lǐng)域具有領(lǐng)先優(yōu)勢。開創(chuàng)性地提供成套設(shè)備在全球開展設(shè)備租賃與運營服務(wù),至今已成功運行400余個項目。公司憑借卓越的技術(shù)實力和創(chuàng)新能力,先后于2021年、2024年兩度榮獲國家級"專精特新小巨人企業(yè)"稱號,并在2021年"創(chuàng)客廣東"大賽中斬獲環(huán)保組桂冠,還是東莞市倍增計劃企業(yè)、市百強企業(yè)和上市后備企業(yè)。2、企業(yè)理念:堅守“大膽創(chuàng)新,勇于攀登,力爭行業(yè)巔峰”的核心價值,企業(yè)鼓勵全員創(chuàng)新,不懼挑戰(zhàn),探索未知;秉承攀登精神,持續(xù)精進,追求卓越。3、個人發(fā)展:臺泉所提供的遠不止于一份簡單的職業(yè)崗位,而是一個充滿機遇與挑戰(zhàn)的創(chuàng)業(yè)平臺。公司計劃招聘25名總部總經(jīng)理(滲濾液管理5名,礦石項目20名)、在海外委任20名項目地總經(jīng)理,選拔20名項目廠長,共同打造不低于25個相關(guān)產(chǎn)業(yè)項目。公司目標致力于培養(yǎng)并成就不少于25個億萬富翁,持續(xù)穩(wěn)定實現(xiàn)單個項目上億的利潤目標,公司將給予相關(guān)負責人相應的總公司股份作為認可與回饋,大家團結(jié)共創(chuàng)一方天地。4、企業(yè)目標:1、滲濾液行業(yè)市場占有率全國首位。2、辦理20個銅礦開采證。3、投資銅、鉛鋅、鎢生產(chǎn)線,分別建成10條線。4、海外投建年產(chǎn)1萬噸的銻金屬生產(chǎn)線。
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