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1.深度理解目標客戶畫像，制定年度/季度內(nèi)容運營策略，明確內(nèi)容主題、形式、渠道與節(jié)奏；
2.圍繞產(chǎn)品核心價值、客戶痛點、行業(yè)趨勢，策劃差異化內(nèi)容（解決方案、案例、行業(yè)報告、視頻等），提升品牌信任與線索轉(zhuǎn)化。
3.統(tǒng)籌管理內(nèi)容生產(chǎn)全流程：選題策劃、撰稿、設(shè)計、排版、SEO優(yōu)化、多渠道分發(fā)（官網(wǎng)、公眾號、行業(yè)媒體等）；
4.建立內(nèi)容SOP與質(zhì)量標準，協(xié)同產(chǎn)品、銷售、客戶成功團隊，確保內(nèi)容精準對齊業(yè)務目標；
5.通過內(nèi)容營銷驅(qū)動商機增長，對MQL（Marketing Qualified Leads）數(shù)量、質(zhì)量、轉(zhuǎn)化率負責；
6.優(yōu)化內(nèi)容分發(fā)鏈路，結(jié)合營銷自動化工具提升線索孵化效率；
7.與銷售團隊閉環(huán)反饋，分析內(nèi)容對Pipeline的貢獻度，持續(xù)迭代策略。
8.策劃品牌級內(nèi)容事件（如行業(yè)峰會、客戶峰會、線上研討會），提升行業(yè)話語權(quán)；
9.監(jiān)控競品內(nèi)容動態(tài)，輸出差異化內(nèi)容，強化品牌專業(yè)形象。
10.搭建內(nèi)容效果評估體系（閱讀量、線索量、轉(zhuǎn)化率、SEO排名等），定期復盤優(yōu)化；
任職要求：
1.本科及以上學歷，5年以上內(nèi)容營銷經(jīng)驗，其中至少3年TOB行業(yè)經(jīng)驗；
2.有從0-1搭建內(nèi)容體系、驅(qū)動線索增長的成功案例（需提供作品集或數(shù)據(jù)證明）。
3.內(nèi)容力：深度寫作能力，熟悉B端客戶決策邏輯；
4.英語讀寫能力佳（可策劃國際化內(nèi)容）；
5.熟悉AI工具（如ChatGPT、Jasper）提升內(nèi)容效率。
6.可以出差參加展會。