職位描述
招聘薪酬福利組織發(fā)展醫(yī)藥制造人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為公司決策提供建議和信息支持；
2、負(fù)責(zé)組織編制公司人事、行政等規(guī)章制度，并貫徹執(zhí)行，進(jìn)行定期修訂和實(shí)施監(jiān)控；
3、組織制定招聘計(jì)劃、優(yōu)化招聘程序、開展具體招聘工作，入離職流程工作；
4、搭建培訓(xùn)體系，開發(fā)培訓(xùn)資源，定期組織開展公司人事行政相關(guān)培訓(xùn)工作；
5、負(fù)責(zé)建立績效管理制度，對(duì)各部門績效考核過程進(jìn)行監(jiān)督控制，并不斷完善績效管理體系；
6、維護(hù)員工人事信息管理與員工檔案、花名冊(cè)等；
7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算、社保、公積金辦理等、員工社會(huì)保障福利的工作；
8、負(fù)責(zé)公司的招投標(biāo)相關(guān)工作
9、負(fù)責(zé)對(duì)銷售人員的日常管理與監(jiān)督；
10、其他一些行政相關(guān)工作安排。
11、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
崗位要求：
1.統(tǒng)招本科學(xué)歷，人事行政工作經(jīng)驗(yàn)，工作經(jīng)歷5年以上。
2.做事踏實(shí)細(xì)心，嚴(yán)謹(jǐn)自律，有條理性，具有極強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神；
3.能吃苦耐勞者優(yōu)先。
職位福利：周末雙休、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、績效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)。
工作地點(diǎn)
蜀山區(qū)創(chuàng)新大道2800號(hào)合肥創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)園二期E3棟C座12層
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職位發(fā)布者
吳旭/人事經(jīng)理
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安徽質(zhì)譜醫(yī)學(xué)科技有限公司安徽譜佳醫(yī)學(xué)科技有限公司（簡(jiǎn)稱：譜佳醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)），成立于2018年4月16日，是合肥市招商引資的高科技技術(shù)項(xiàng)目及人才技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目，建立了以質(zhì)譜檢測(cè)為核心技術(shù)的第三方醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)實(shí)驗(yàn)室（中心）。譜佳作為第三方醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)行業(yè)的倡導(dǎo)者，以高度的社會(huì)責(zé)任感和使命感為己任，以呵護(hù)大眾的生命健康，提高人們的幸福指數(shù)為追求，我們致力于為客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，并通過持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程提升客戶體驗(yàn)。譜佳醫(yī)學(xué)努力踐行以專業(yè)公益奉獻(xiàn)健康中國的理念，持續(xù)為社會(huì)公益事業(yè)貢獻(xiàn)專業(yè)力量。我們將不斷發(fā)揮自身技術(shù)和資源優(yōu)勢(shì)，通過社區(qū)健康支持、醫(yī)學(xué)扶貧、無償獻(xiàn)血及志愿服務(wù)等方式積極參與社區(qū)建設(shè)，共同構(gòu)建和諧社區(qū)。公司于2023年獲得質(zhì)譜關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)與臨床應(yīng)用安徽省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室項(xiàng)目。
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