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更新于 9月7日

線下銷售主管(智能電動(dòng)窗簾)

1.2-1.5萬(wàn)
  • 杭州余杭區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

企業(yè)客戶政府客戶KA大客戶渠道銷售區(qū)域銷售代理商銷售家具/家居/家電家具制造建材
崗位職責(zé)
1、渠道拓展:根據(jù)公司戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)全國(guó)/區(qū)域線下銷售渠道(經(jīng)銷商、代理商等) 的開(kāi)拓與維護(hù)。
2、渠道管理:制定并落實(shí)渠道政策,規(guī)范經(jīng)銷商2.管理體系,提升渠道合作伙伴的積極性和忠誠(chéng)度。
3、業(yè)績(jī)目標(biāo):負(fù)責(zé)線下渠道銷售目標(biāo)的制定與達(dá)成,定期復(fù)盤并優(yōu)化銷售策略。
4、市場(chǎng)推廣:配合品牌部,策劃并執(zhí)行線下渠道的市場(chǎng)推廣活動(dòng),提升品牌曝光與用戶體驗(yàn)。
5、團(tuán)隊(duì)建設(shè):組建并帶領(lǐng)渠道銷售團(tuán)隊(duì),制定培訓(xùn)和激勵(lì)機(jī)制,提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力與執(zhí)行力。
6、數(shù)據(jù)分析:定期分析渠道銷售數(shù)據(jù)、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況及客戶反饋,提出改進(jìn)方案,為公司戰(zhàn)略提供支持。
7、跨部門協(xié)作:與產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、售后、供應(yīng)鏈等部門緊密配合,確保渠道運(yùn)營(yíng)順暢,提升客戶滿意度。
8、風(fēng)險(xiǎn)控制:監(jiān)控渠道庫(kù)存、資金及合同履行情況,規(guī)避運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
任職資格
1、本科以上學(xué)歷,3-5年以上智能家居、家電、家居、建材、門窗、窗簾布藝行業(yè)的線下渠道管理經(jīng)驗(yàn)。 深刻理解建材家居市場(chǎng)的運(yùn)作模式、經(jīng)銷商需求和門店銷售流程,有新媒體+傳統(tǒng)渠道結(jié)合的經(jīng)驗(yàn)。
2、對(duì)市場(chǎng)有洞察力,對(duì)團(tuán)隊(duì)有責(zé)任感。
3、有0-1開(kāi)拓市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。不是來(lái)“管理”的,是來(lái)“開(kāi)拓”和“破局”的。
4、有直接管理3人以上銷售團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn),熟悉如何招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和監(jiān)督銷售的流程。

工作地點(diǎn)

杭州余杭區(qū)海創(chuàng)科技中心-4幢11樓 1107室

職位發(fā)布者

張女士/人事

昨日活躍
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公司Logo三河市賽德智能科技有限公司
三河賽德智能科技有限公司是國(guó)內(nèi)知名的智能家居窗簾企業(yè),創(chuàng)辦于2018年,設(shè)立于河北省三河市燕郊,緊鄰首都經(jīng)濟(jì)圈。于天貓、京東、拼多多等平臺(tái)創(chuàng)立“科創(chuàng)者”、“綠米”、“優(yōu)客工場(chǎng)”等品牌店鋪,主營(yíng)范圍為:電動(dòng)窗簾軌道、電機(jī)、窗簾等電動(dòng)窗簾全系列用品,是專業(yè)的智能家居研發(fā)、銷售公司。自創(chuàng)立之日起,賽德科技始終堅(jiān)持“互幫互助、感恩成長(zhǎng)、務(wù)實(shí)共贏”的企業(yè)文化,遵循“用科技創(chuàng)新改變生活,為客戶和社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值”的使命,培養(yǎng)出一批高素質(zhì)、高水平的團(tuán)隊(duì)。經(jīng)過(guò)多年的砥礪奮進(jìn),賽德人緊抓產(chǎn)品差異化增長(zhǎng)點(diǎn),逐步做到了全國(guó)行業(yè)第一!2021年賽德公司“科創(chuàng)者”品牌被智能家居風(fēng)云榜評(píng)選為“電動(dòng)窗簾十大品牌”2022年賽德公司“科創(chuàng)者旗艦店”榮獲天貓平臺(tái)“增長(zhǎng)黑馬獎(jiǎng)”2023年賽德公司智能窗簾電機(jī)榮獲金麥品質(zhì)獎(jiǎng)2023年賽德公司在“第四屆智能家居風(fēng)云榜十大品牌網(wǎng)絡(luò)評(píng)選”活動(dòng)中特授予“電動(dòng)窗簾十大品牌”賽德科技現(xiàn)有員工80余人,員工平均年齡不到30歲,輕松的工作氛圍、現(xiàn)代化的管理模式,為每一名新員工的加入創(chuàng)立了極佳的適應(yīng)條件?!拔锉M其用,人盡其才”是我們的用人方式,期待每一位新員工的加入都能為企業(yè)帶來(lái)新的氣息、新的力量!
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