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崗位職責(zé)： 1、緊密協(xié)同銷售團(tuán)隊，密切跟蹤銷售目標(biāo)達(dá)成情況及應(yīng)收賬款回收進(jìn)度，確保銷售業(yè)績和財務(wù)健康； 2、熟悉銷售流程與業(yè)務(wù)管理規(guī)范，根據(jù)業(yè)務(wù)需求優(yōu)化流程，以提升流程執(zhí)行效率； 3、銷售數(shù)據(jù)分析，通過銷售數(shù)據(jù)分析經(jīng)營質(zhì)量，洞察經(jīng)營薄弱環(huán)節(jié)，提出經(jīng)營改善建議，并推動解決； 4、熟悉項目管理流程，能夠推動運營事項的順利進(jìn)行，并達(dá)到預(yù)期目標(biāo)； 5、支撐銷售體系運營事項和專項工作推進(jìn)，形成閉環(huán)； 6、負(fù)責(zé)公司銷售合同及銷售材料的用印、郵寄、分類歸檔及整理維護(hù)，確保流程規(guī)范、高效且可追溯； 7、部門安排的其它工作。 任職資格： 1、具備3年及以上的銷售運營經(jīng)驗，熟悉銷售業(yè)務(wù)流程的各個環(huán)節(jié)； 2、具備數(shù)據(jù)處理能力、營銷問題洞察能力、較強的執(zhí)行能力和團(tuán)隊合作精神，能夠快速響應(yīng)工作任務(wù)，靈活處理工作事項。 3、積極上進(jìn)，抗壓能力強。