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崗位職責：
1. 全面負責作業(yè)現(xiàn)場的管理、工作統(tǒng)籌及各項工作的監(jiān)督與落實；
2. 全面負責作業(yè)現(xiàn)場工作質(zhì)量、工作進度、安全文明及人員管理工作；
3. 全面負責落實公司各項管理制度及相關(guān)管理體系文件；
4. 負責公司內(nèi)外部的溝通與協(xié)調(diào)工作，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理或反饋；
5. 負責制定本部門管理制度、績效考核、激勵方案及崗位職責等；
6. 負責各項工作資料的審核及款項結(jié)算工作；
7. 完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
任職要求：
35周歲以下（條件優(yōu)秀可適當放寬年齡），退役軍人優(yōu)先，黨員優(yōu)先；大學專科及以上學歷（有工作經(jīng)驗可放寬學歷要求），工程管理相關(guān)專業(yè)；具備一級或二級建造師證書，具有三年以上團隊管理經(jīng)驗；具有較強的團隊意識；具有較好的組織、協(xié)調(diào)、溝通和現(xiàn)場管理能力；執(zhí)行力強，責任心強，吃苦耐勞，須持有駕駛證。
福利：五險、員工福利險、雙節(jié)（中秋、春節(jié)）福利、交通補貼、年終獎。