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崗位職責(zé)】： 1、負(fù)責(zé)小紅書平臺的日常內(nèi)容規(guī)劃、更新、維護，提高品牌及產(chǎn)品曝光度， 2、小紅書編輯團隊的管理和運營計劃，推廣活動的策劃，組織，執(zhí)行； 3、負(fù)責(zé)小紅書編輯的團隊擴建，提高小紅書筆記的質(zhì)量，給小紅書編輯新人做職業(yè)規(guī)劃并培訓(xùn)新人； 4、結(jié)合團隊要求及數(shù)據(jù)表現(xiàn)，靈活調(diào)整內(nèi)容方向，產(chǎn)出帶熱點、有傳播性的內(nèi)容，完成規(guī)定的任務(wù); 5、負(fù)責(zé)達人合作、團隊成員的引導(dǎo)、培訓(xùn)，整體素養(yǎng)的提高。 【任職要求】： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，從事新媒體運營3年及其以上經(jīng)驗。 2、有3人及以上團隊管理經(jīng)驗，業(yè)績突出，健康個護，小家電產(chǎn)品相關(guān)推廣經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、責(zé)任心、主觀能動性強、善于溝通，能培養(yǎng)人，能帶領(lǐng)團隊共同學(xué)習(xí)成長; 4、行業(yè)敏鏡度、洞察力高，能結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)變化及各平臺變化，帶領(lǐng)團隊靈活調(diào)整作戰(zhàn)策略。