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工作職責(zé) 1.負責(zé)項目假期管理、考勤核對、補貼統(tǒng)計、培訓(xùn)的組織實施、績效數(shù)據(jù)整理、員工合同簽訂、員工檔案收集整理、員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理等基礎(chǔ)人力工作。 2.負責(zé)后勤保障、辦公資產(chǎn)、印章、車輛、會議、差旅、公文與證照等行政日常事務(wù)性工作。 3.負責(zé)物資物料采購、驗收、入庫、出庫等管理工作。 4.負責(zé)辦理現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，提取現(xiàn)金、存現(xiàn)業(yè)務(wù)、現(xiàn)金報銷業(yè)務(wù)，銀行存款進賬、簽發(fā)支票、電匯、本票等結(jié)算業(yè)務(wù)；領(lǐng)取銀行業(yè)務(wù)回單及對賬單。 5.負責(zé)登記現(xiàn)金、銀行存款日記賬；根據(jù)現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)登記現(xiàn)金日記賬，做到日清月結(jié)；根據(jù)銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，登記銀行存款日記賬，定期與銀行核對，做到賬實相符。 6.負責(zé)辦理銀行賬戶開立、變更、撤銷申請工作，妥善保管銀行賬戶申請資料。 7.協(xié)助清理公司銀行存款和內(nèi)部存款未達賬項。 8.負責(zé)同銀行指定人員辦理票據(jù)傳遞業(yè)務(wù)。 9.負責(zé)定期編制資金日報表。 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求 1.學(xué)歷要求：行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。會計、財務(wù)、審計及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷（大專學(xué)歷條件優(yōu)秀者可考慮） 2.年齡要求：35周歲及以下 3.工作經(jīng)驗：3年以上人力資源或行政管理工作經(jīng)驗，有物業(yè)行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 掌握會計學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、金融等理論知識，熟悉掌握國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)政策。 掌握財務(wù)管理制度,熟悉會計操作、會計核算流程管理。 4.專業(yè)能力：對國家勞動法律法規(guī)有一定的了解。熟悉日常行政、采購管理工作開展。 5.管理能力：責(zé)任心強、工作細心、善于學(xué)習(xí)思考、條理清晰。