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1、組織制定、完善、維護(hù)公司質(zhì)量管理體系； 2、實(shí)行三大審核（體系/過(guò)程/產(chǎn)品），對(duì)審核的不合格項(xiàng)實(shí)施糾正預(yù)防措施； 3、組織第二方、第三方質(zhì)量審核，對(duì)審核的不合格項(xiàng)實(shí)施糾正預(yù)防措施； 4、負(fù)責(zé)本部門(mén)人力資源策劃和管理； 5、召開(kāi)質(zhì)量會(huì)議，匯報(bào)質(zhì)量現(xiàn)狀，解決系統(tǒng)性的質(zhì)量問(wèn)題，并持續(xù)改進(jìn)； 6、負(fù)責(zé)把控對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的先期策劃，對(duì)產(chǎn)品的監(jiān)視和測(cè)量, 對(duì)不合格品的管控； 7、對(duì)供方進(jìn)行開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目導(dǎo)入、不合格的改善處理、績(jī)效評(píng)估、能力提升及日常管理； 8、策劃和編制質(zhì)量績(jī)效目標(biāo)，分析質(zhì)量績(jī)效數(shù)據(jù)，對(duì)異常提出整改或警告； 9、組織對(duì)顧客反饋的處理； 10、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)任務(wù)； 任職要求： 1、3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)；無(wú)源器件工廠背景； 2、熟練掌握質(zhì)量五大工具、QC七大手法、8D等，能指導(dǎo)帶隊(duì)； 3、邏輯思維強(qiáng)，高效的執(zhí)行力； 4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心，能吃苦，能配合加班。