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更新于 6月27日

招聘主管

7000-10000元·13薪
  • 連云港海州區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

高端崗位招聘職能崗位招聘技術崗位招聘社會招聘校園招聘內部招聘助理人力資源管理師中級人力資源管理師企業(yè)服務人力資源服務電力/水利/熱力/燃氣
崗位職責: 1. 招聘計劃的制定與執(zhí)行:根據現(xiàn)有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標,匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計劃。 2. 招聘渠道的管理與維護:負責招聘渠道的建立與維護,拓展和維護合適的招聘渠道,發(fā)布招聘信息。 3. 簡歷篩選與面試安排:搜集簡歷,對簡歷進行分類、篩選,安排人員應聘面試,確定面試名單,并組織相關用人部門人員協(xié)助完成初試、復試工作。 4. 招聘廣告的撰寫與網站維護:負責招聘廣告的撰寫,招聘網站的維護和更新,以及招聘網站的信息溝通。 5. 背景調查與待遇溝通:對擬錄用人員進行背景調查,與擬錄用人員進行待遇溝通,完成錄用通知。 6. 招聘數(shù)據分析與優(yōu)化:總結招聘工作中存在的問題,提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議,完成招聘分析報告。 7. 人才儲備庫的建立與管理:負責建立企業(yè)人才儲備庫,做好簡歷管理與信息保密工作。 崗位要求: 1. 人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷; 2. 3年以上人力資源工作經驗;有獵頭經驗者優(yōu)先考慮; 3. 熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用; 4. 工作細致認真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 5. 有強烈的責任感及敬業(yè)精神,能承受較大的工作壓力; 6. 具有較強的客戶溝通能力和良好的服務意識,能與客戶保持穩(wěn)定的合作關系。

工作地點

海州區(qū)聯(lián)東U谷連云港科技創(chuàng)新谷(昌意路店)A5-2

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職位發(fā)布者

張榮/人事經理

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公司Logo江蘇道眾能源科技有限公司
江蘇道眾能源科技有限公司(簡稱“道眾能源”)是由中核集團旗下中核環(huán)保產業(yè)有限公司發(fā)起,與江蘇菲澤科技發(fā)展有限公司共同成立的混合所有制科技公司。公司成立于2019年5月,注冊資金1005萬,坐落于中國首批沿海開放城市、新亞歐大陸橋東方橋頭堡、“一帶一路”交匯點——連云港。公司的主要業(yè)務方向為:核電領域防異物產品研發(fā)、制造和銷售、項目服務;防異物技術服務輸出;海工污損治理及工業(yè)系統(tǒng)清潔。并在此基礎上,根據市場需要適時拓展其他業(yè)務。公司依托中核環(huán)保產業(yè)有限公司的平臺優(yōu)勢,吸收了江蘇菲澤科技發(fā)展有限公司在防異物領域的豐富經驗和先進技術及服務,建立起了由高尖技術人才組成的防異物專業(yè)部門與專業(yè)技術團隊,設立了防異物產品研發(fā)中心、防異物培訓中心。公司致力于研究國內外防異物標準化管理理念及方法,開發(fā)防異物產品及項目服務,推進防異物產品國產化進程,為客戶提供異物排除解決方案,在國內防異物管理領域擁有技術優(yōu)勢。公司還建立了國內外異物事件的數(shù)據庫,對WANO、EPRI、INPO的防異物管理程序有深入研究,并結合國內電站的生產運行管理模式及產品形成了自有的防異物管理導則,致力于推行國內核電行業(yè)防異物標準化體系建設。
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