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央企五礦
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助董事長(zhǎng)制定公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和發(fā)展計(jì)劃，負(fù)責(zé)執(zhí)行和推進(jìn)項(xiàng)目；
2、主持開(kāi)發(fā)項(xiàng)目全過(guò)程管理，包括對(duì)外政府關(guān)系、施工管理等各環(huán)節(jié)；
3、推動(dòng)公司內(nèi)部的各項(xiàng)重要決策，并根據(jù)公司需要做出相應(yīng)調(diào)整和優(yōu)化；
4、管理公司跨部門(mén)合作，確保公司運(yùn)營(yíng)效率和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)；
5、負(fù)責(zé)處理重大事件。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，35歲以下，有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠全局把握公司的戰(zhàn)略走向和業(yè)務(wù)發(fā)展；
2、具備一定的管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、房地產(chǎn)專(zhuān)業(yè)、市場(chǎng)策劃、財(cái)務(wù)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)，有較強(qiáng)的項(xiàng)目拓展、管控、組織實(shí)施、經(jīng)營(yíng)能力；
3、具備較強(qiáng)的自拓項(xiàng)目能力和經(jīng)營(yíng)意識(shí)，熟悉住宅一手樓盤(pán)經(jīng)營(yíng)管理流程(預(yù)算制定，進(jìn)撤場(chǎng)，操盤(pán)等)及行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)；
4、具備優(yōu)秀的分析能力和決策能力，能夠迅速準(zhǔn)確地判斷現(xiàn)狀，尤其是能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜的地產(chǎn)項(xiàng)目和緊張的工作時(shí)間表；
5、良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備出色的分析和解決問(wèn)題的能力，能夠有效領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)跨部門(mén)的工作；
6、具備優(yōu)秀的商業(yè)談判技巧，能夠處理各種合作伙伴關(guān)系；
7、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，抗壓性強(qiáng)。