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倉(cāng)庫(kù)管理員

4000-5000元·13薪

職位描述

叉車證
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出帳物的記錄,及時(shí)錄入SAP信息,定期進(jìn)行賬目、實(shí)物盤點(diǎn),保證帳物相符;負(fù)責(zé)產(chǎn)品的包裝發(fā)貨工作。
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常事務(wù)管理工作;
2、按照工作流程進(jìn)行物料的收發(fā)清點(diǎn),按照倉(cāng)庫(kù)管理制度查驗(yàn)數(shù)量;
3、將IQC驗(yàn)收好的物料按制定位置存放;
4、依據(jù)發(fā)料指令配置物料和發(fā)放物料;
5、每日物料卡帳進(jìn)出明細(xì)的記錄和定期盤存。收、發(fā)日?qǐng)?bào)表,進(jìn)倉(cāng)單,發(fā)料單,采購(gòu)驗(yàn)收單,呆滯料的異常情況報(bào)表,委外產(chǎn)品報(bào)表,退貨單等單據(jù)的填寫(xiě)。
6、完成上級(jí)布置的其他工作。
三:薪資福利:
1、薪資:固定底薪(12薪)+加班費(fèi)+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)(1薪);
2、五險(xiǎn)一金:入職即簽訂正式勞動(dòng)合同,繳納五險(xiǎn)一金;
3、基本補(bǔ)助:交通補(bǔ)貼300/月,執(zhí)行山西省高溫補(bǔ)助規(guī)定;
4、就餐:?jiǎn)挝惶峁┕ぷ魅盏拿赓M(fèi)工作餐(4菜一湯+餐后水果);
5、節(jié)日福利:中秋節(jié)禮金、春節(jié)禮金、元宵節(jié)禮品、婦女節(jié)禮品、生日禮品、結(jié)婚禮金等;
6、帶薪年假、帶薪培訓(xùn)、定期體檢、員工團(tuán)建等。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、包吃、交通補(bǔ)助、加班補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、房補(bǔ)

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)治壺關(guān)縣壺關(guān)高測(cè)新材料科技有限公司

職位發(fā)布者

石佳琪/人事經(jīng)理

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公司Logo壺關(guān)高測(cè)新材料科技有限公司
壺關(guān)高測(cè)新材料科技有限公司成立于2019年1月,為青島高測(cè)科技股份有限公司全資子公司,位于山西省長(zhǎng)治市壺關(guān)縣。公司主要聚焦于研發(fā)、制造光伏產(chǎn)業(yè)硅片切割環(huán)節(jié)的新型高質(zhì)、高效、環(huán)保的金剛石線。基于公司自主研發(fā)的核心技術(shù),公司正在持續(xù)推進(jìn)金剛線切割技術(shù)在光伏硅材料、半導(dǎo)體材料、藍(lán)寶石材料、磁性材料等更多高硬脆材料加工領(lǐng)域的研發(fā)和產(chǎn)業(yè)應(yīng)用,助力客戶降低生產(chǎn)成本、提高生產(chǎn)效率、提升產(chǎn)品質(zhì)量。未來(lái),公司將充分把握市場(chǎng)機(jī)遇,在公司自主核心技術(shù)的支撐下,將力爭(zhēng)成為全球范圍內(nèi)金剛線切割技術(shù)應(yīng)用的創(chuàng)新者和領(lǐng)跑者,力爭(zhēng)成為具備全球競(jìng)爭(zhēng)力的高硬脆材料系統(tǒng)切割方案提供商。
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