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一、【崗位職責】： 1、負責加盟商的培訓(xùn)管理工作，提升加盟商理論和實操技能，打造符合門店運營管理的加盟商團隊； 2、負責制定和優(yōu)化加盟商的課程體系，并組織實施； 3、負責加盟商培訓(xùn)的通知、接待、理論、實操考核和結(jié)業(yè)的全流程工作； 4、負責建立加盟商培訓(xùn)檔案，做好加盟商培訓(xùn)記錄； 5、負責對內(nèi)部員工的培訓(xùn)管理工作，開展人才專項培養(yǎng)計劃； 6、負責組織員工培訓(xùn)需求分析、培訓(xùn)計劃的擬發(fā)與內(nèi)部培訓(xùn)的實施指導(dǎo)； 7、負責員工職業(yè)生涯規(guī)劃系統(tǒng)的建立及管理； 8、跟進，管理維護外部培訓(xùn)渠道； 9、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，建立健全內(nèi)外部培訓(xùn)管理體系，制定并完善培訓(xùn)管理制度和流程； 二、【任職資格】： 1.大專及以上學(xué)歷； 2.三年以上大型連鎖門店運營崗位工作經(jīng)驗，有同行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉加盟商培訓(xùn)流程； 4.承壓能力強，可適應(yīng)短暫出差。 三、【福利待遇】： 1. 行業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪酬； 2. 五險一金 + 商業(yè)險 + 全勤獎 + 工齡獎 + 餐補 + 年終獎； 3. 單雙輪休，每天7小時工作制，標準法定節(jié)假日（比如：國慶節(jié)7天等）； 4. 豐厚的節(jié)日福利（女神節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等）、每月30杯免費飲品、加班餐免費、每季度一天帶薪團建、免費入職體檢、婚喪禮金等； 5. 良好的辦公環(huán)境，愉悅的工作氛圍，廣闊的晉升空間（針對入職一年以上的優(yōu)秀人員可成為公司合伙人）。