職位描述:
1、負責整個城市中臺業(yè)務體系和管理體系的搭建,建設運營中臺、安全中臺、硬件中臺、運營支持等多個板塊的業(yè)務閉環(huán)能力
2、帶領城市中臺團隊,識別各個業(yè)務模塊的關鍵問題,通過數(shù)據(jù)分析、策略輸出、系統(tǒng)建設,制度制定,流程設計,SOP梳理,閉環(huán)運營,協(xié)同一線團隊拿回業(yè)務結(jié)果
3、帶領團隊,對城市經(jīng)營指標負責,通過數(shù)據(jù)、策略、系統(tǒng)、制度、流程、SOP的搭建與運營,持續(xù)提升城市車輛和人員的運營效率
4、帶領硬件中臺負責人,對全國車輛資產(chǎn)狀況負責,通過維修團隊和硬件管理體系的搭建,持續(xù)提升城市車況,延長運營壽命
5、帶領G端中臺,把握行業(yè)、政策、市場、政府、用戶全鏈條業(yè)務方向,協(xié)助搭建開城運營體系,為開城效率、質(zhì)量負責,為開城業(yè)務結(jié)果交付負責
6、帶領運營支持負責人,對城市管理效率負責,通過標準化的管理流程,制度優(yōu)化,上傳下達,推進系統(tǒng)需求上線,持續(xù)提升城市一線的管理效率
7、帶領和培養(yǎng)城市中臺團隊,持續(xù)專研各領域的專業(yè)知識,提升公司在相關領域的業(yè)務水平,城市的執(zhí)行水平
8、與城市、供應鏈、產(chǎn)品、安全、政府事務等團隊配合,深入理解業(yè)務,利用數(shù)據(jù)模型、產(chǎn)品手段等方式,制定業(yè)務策略及市場打法,快速推進業(yè)務增長
職位要求:
1、985、211本科及以上學歷,具有8年以上知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)多項目管理經(jīng)驗,多模塊中臺管理經(jīng)驗
2、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力,策略輸出能力,能夠準確定位關鍵問題,整合團隊資源解決問題
3、有出色的項目管理能力和業(yè)務推動能力,上下游溝通協(xié)作能力,能終結(jié)問題,拿回業(yè)務結(jié)果
4、有豐富的團隊管理經(jīng)驗,至少帶過30人及以上的總部中臺團隊,擅長打造優(yōu)秀的策略輸出和業(yè)務運營能力的團隊
5、價值觀正,有良好的輸入意愿,皮實有韌勁,能夠和我們團隊一起以創(chuàng)業(yè)精神來投入工作,開拓事業(yè)
6、有大規(guī)模線下團隊城市中臺團隊建設經(jīng)驗更佳。