崗位職責(zé):
一、戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)管理
1.根據(jù)公司年度經(jīng)營目標(biāo),制定設(shè)計中心月度、季度、年度銷售產(chǎn)值計劃,并監(jiān)督執(zhí)行,確保業(yè)績達(dá)成。
2.結(jié)合市場趨勢和客戶需求,優(yōu)化設(shè)計業(yè)務(wù)流程,建立標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)體系,提升客戶轉(zhuǎn)化率及滿意度。
3.從設(shè)計維度提供戰(zhàn)略建議,支持公司產(chǎn)品研發(fā)、營銷策略及品牌推廣。
二、設(shè)計管理與產(chǎn)品研發(fā)
1.組織團(tuán)隊完成全案設(shè)計方案研發(fā),確保每年新交付項目各戶型案例儲備量達(dá)標(biāo)。
2.建立并優(yōu)化設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)體系,提升設(shè)計效率與質(zhì)量。
3.定期組織設(shè)計趨勢分析會,推動創(chuàng)新設(shè)計理念落地,保持公司設(shè)計競爭力。
三、團(tuán)隊管理與人才培養(yǎng)
1.制定設(shè)計師成長計劃,通過培訓(xùn)等方式提升團(tuán)隊專業(yè)能力。
2.優(yōu)化團(tuán)隊分工與協(xié)作機(jī)制,提高整體工作效率。
四、客戶開發(fā)與銷售支持
1.指導(dǎo)銷售團(tuán)隊完成客戶需求分析、方案講解及商務(wù)談判,推動設(shè)計價值轉(zhuǎn)化為訂單。
2.拓展新市場及渠道資源,提升品牌設(shè)計影響力。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.八年以上設(shè)計行業(yè)經(jīng)驗,3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗,熟悉家居/裝修行業(yè)。
3.具備優(yōu)秀的方案設(shè)計、談單轉(zhuǎn)化及數(shù)據(jù)分析能力。
4有較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力及跨部門協(xié)作能力。