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更新于 11月4日

投融資經(jīng)理

7000-10000元
  • 哈爾濱香坊區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

CPA中國注冊會計師基金從業(yè)資格證通信/網(wǎng)絡設備銀行投資/融資
崗位職責:

一、 基站資產(chǎn)收并購

1. 市場拓展與機會挖掘:主動搜尋、篩選并評估國內(nèi)通信基站資產(chǎn)的收并購機會,建立并維護潛在項目庫。

2. 盡職調查:主導或協(xié)調財務、法務、技術團隊對目標基站資產(chǎn)進行全面的盡職調查,重點評估其站址資源價值、租賃合同穩(wěn)定性、租金成本、設備狀況、業(yè)務收入真實性及未來增長潛力。

3. 估值與建模:構建財務模型,運用現(xiàn)金流折現(xiàn)(DCF)、可比交易分析等方法對目標資產(chǎn)進行獨立估值,為收購定價提供核心決策依據(jù)。

4. 交易談判與執(zhí)行: 參與或主導收購談判,負責設計交易結構、起草或審閱關鍵交易文件,并推動項目直至交割完成。

5. 風險控制:識別并評估收購過程中的各類風險(如站址續(xù)租風險、政策風險、技術迭代風險),并提出有效的風險緩釋措施。

二、 項目融資與資金管理

1. 融資方案設計:針對收購項目,設計并制定多元化的融資方案,包括但不限于銀行項目貸款、融資租賃、信托、產(chǎn)業(yè)基金、資產(chǎn)證券化等。

2. 融資渠道開拓:開拓并維護與銀行、基金、租賃公司等金融機構的良好合作關系,建立公司多元化的融資渠道。

3. 融資執(zhí)行:主導融資項目的全流程,包括準備融資材料、配合金融機構盡調、進行融資談判、推動內(nèi)部審批直至資金成功募集到位。

4. 資金成本優(yōu)化:持續(xù)關注金融市場動態(tài)和利率政策,尋求低成本融資機會,優(yōu)化公司債務結構,降低整體資金成本。

5. 投后管理協(xié)助:協(xié)助進行已收購基站資產(chǎn)的投后管理,監(jiān)控其運營表現(xiàn)和現(xiàn)金流狀況,維護投資者關系,為未來的資產(chǎn)盤活和再融資提供支持。
任職要求:
  1. 本科及以上學歷,金融、經(jīng)濟、財務等相關專業(yè)背景;
  2. 具備投融資、銀行對公或基礎設施投資相關經(jīng)驗,有通信行業(yè)背景者優(yōu)先;
  3. 了解固定資產(chǎn)投資項目或渠道金融模式,具備良好的數(shù)據(jù)分析與溝通能力;
  4. 工作積極主動,目標導向強 ,能承受壓力,可接受全國短期出差。

工作地點

哈爾濱香坊區(qū)同信通信股份有限公司

職位發(fā)布者

殷美琦/招聘主管

剛剛活躍
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公司Logo同信通信股份有限公司北京市分公司
同信通信股份有限公司成立于2002年,企業(yè)注冊資金1.09億。公司具有國家建設部頒發(fā)的通信工程設計甲級資質、工程咨詢單位資質甲級資質、工程勘察甲級資質及高新技術企業(yè)資質,可承接各類通信工程的規(guī)劃、可行性研究、評估、勘察、設計和咨詢,已成長為中國通信領域的重要單位,是黑龍江省通信領域內(nèi)重要的技術支撐單位之一。真誠為用戶服務是公司的責任和使命,目前公司的主要服務對象為中國移動、中國聯(lián)通、中國電信等大型運營商。公司從黑龍江出發(fā),先后在內(nèi)蒙古、吉林、北京、江蘇、福建設立分院,目前全國共有8家分院。2015年,成為新三板通信設計領域首家掛牌企業(yè)。公司建立了完善的管理體系和生產(chǎn)流程,并具備完善的培訓機制,每年針對不同工種、崗位、專業(yè)舉辦諸如技能、技術、管理等一系列的內(nèi)部培訓與外派培訓學習,確保人盡其才,為每位同事進行職業(yè)生涯規(guī)劃,讓員工及公司都有更好的發(fā)展空間。
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