大型外企公司-達飛招聘多個崗位:財務總賬、應收、應付,每個崗位分分析員、專員、高級專員崗位,有意向均可投遞,需要英語等級4級及以上,口語過關,有日語、韓語能力算加分項
薪資:4-9K(分為初級、中級、高級三個等級)面試定薪,根據(jù)經驗、面試結果定級定薪
福利:入職當月購買五險一金+補充商業(yè)險、社保按薪資全額繳納,年底雙薪,公司為每位員工提供每年不少于 10 天的帶薪年假及 10 天帶薪病假
活動:活動多多,年終晚會、運動會、拓展訓練、親子活動等
工作職責:
1. 核對并核對收到的發(fā)票與系統(tǒng)數(shù)據(jù)。
2. 所有驗證規(guī)則通過后,將發(fā)票錄入系統(tǒng)。
3. 隨訪澄清以確保及時付款。
4. 及時識別潛在問題或漏洞,并向上級管理層匯報。
5. 管理管理層分配的臨時任務。
6. 開展流程優(yōu)化與效率提升的專項計劃。
7. 以培訓師/導師身份開展新員工培訓。
任職要求:
1. 學歷要求:本科及以上學歷。
2.英語、韓語、日語、會計、金融專業(yè)。
3.3年及以上相關工作經驗者優(yōu)先
4. 有航運或物流行業(yè)基礎知識者優(yōu)先
5. 具備共享服務中心工作經驗者優(yōu)先
6.最好有審計經驗
7.良好的英語寫作和口語能力。
8. 熟練的韓語/日語——具備良好的寫作與口語能力將是一大優(yōu)勢。
9. 具備計算機應用能力。
10. 熟練掌握微軟應用程序(Microsoft Word、Excel、PowerPoint、Outlook等)。
11. 有Oracle、EAS或SAP相關經驗者優(yōu)先。