職位描述:
1、技術(shù)研發(fā)與戰(zhàn)略規(guī)劃
制定研究所工業(yè)設(shè)備減振領(lǐng)域的中長期發(fā)展戰(zhàn)略,明確技術(shù)路線與年度研發(fā)目標(biāo),推動(dòng)減振技術(shù)的創(chuàng)新與迭代。主導(dǎo)關(guān)鍵減振技術(shù)的攻關(guān),組織開展振動(dòng)分析、減振方案設(shè)計(jì)、仿真分析及實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證,確保技術(shù)成果符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與市場需求,負(fù)責(zé)大型工業(yè)設(shè)備的隔振技術(shù)研發(fā),負(fù)責(zé)項(xiàng)目的隔振系統(tǒng)設(shè)計(jì)、計(jì)算分析、產(chǎn)品研發(fā)、施工圖設(shè)計(jì)。跟蹤減振領(lǐng)域前沿技術(shù),推動(dòng)技術(shù)轉(zhuǎn)化與產(chǎn)品落地。
2、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作
統(tǒng)籌研發(fā)團(tuán)隊(duì)(如結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、測試、仿真等小組)的日常管理,分配研發(fā)任務(wù),協(xié)調(diào)資源解決技術(shù)難題。指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的技術(shù)提升,組織內(nèi)部培訓(xùn)與外部技術(shù)交流,打造高效研發(fā)團(tuán)隊(duì)。與生產(chǎn)、市場、采購等部門協(xié)作,推動(dòng)研發(fā)成果向量產(chǎn)轉(zhuǎn)化,確保產(chǎn)品工藝可行性與成本控制。負(fù)責(zé)對接與各大高校、科研院所的聯(lián)合研發(fā)項(xiàng)目工作。
3、研發(fā)項(xiàng)目全流程管控
負(fù)責(zé)減振產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的規(guī)劃、進(jìn)度跟蹤與質(zhì)量把控,制定項(xiàng)目計(jì)劃,推進(jìn)方案。協(xié)調(diào)外部合作(如高校、科研院所、供應(yīng)商),推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目落地。在產(chǎn)品工藝及制造部門的協(xié)助下,推進(jìn)減振產(chǎn)品的研發(fā)定型工作。
4、知識(shí)產(chǎn)權(quán)與標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)
主導(dǎo)減振技術(shù)相關(guān)專利、論文及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的申報(bào)與撰寫,構(gòu)建公司技術(shù)壁壘。組織制定企業(yè)內(nèi)部減振產(chǎn)品研發(fā)規(guī)范、測試標(biāo)準(zhǔn)及流程體系,確保研發(fā)過程標(biāo)準(zhǔn)化。主導(dǎo)減振技術(shù)攻關(guān),解決工業(yè)設(shè)備的振動(dòng)噪聲控制、疲勞壽命優(yōu)化等工程難題,形成核心技術(shù)專利群。
5、市場與客戶對接
參與市場調(diào)研,分析客戶對減振產(chǎn)品的需求,為研發(fā)方向提供決策依據(jù)。協(xié)助所長與重要客戶對接,提供技術(shù)解決方案,推動(dòng)定制化減振產(chǎn)品的開發(fā)。
職位要求:
1、機(jī)械工程、振動(dòng)工程、動(dòng)力學(xué)、固體力學(xué)等相關(guān)專業(yè),博士學(xué)歷。在類似企業(yè)有核心工作經(jīng)歷者可適當(dāng)放寬。
2、精通振動(dòng)理論、減振設(shè)計(jì)原理,熟悉減振材料的性能與應(yīng)用。精通工業(yè)設(shè)備振動(dòng)故障診斷、動(dòng)力學(xué)建模、減振方案設(shè)計(jì)(如被動(dòng)減振、主動(dòng)減振、智能減振技術(shù)),熟悉 ANSYS、ABAQUS 等動(dòng)力學(xué)分析軟件,具備復(fù)雜設(shè)備減振系統(tǒng)集成開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。具備產(chǎn)品從概念設(shè)計(jì)到量產(chǎn)的全流程技術(shù)把控能力。
3、10年以上工業(yè)設(shè)備減振領(lǐng)域工作經(jīng)歷,5年以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
4、具備較強(qiáng)的抗壓能力,能夠整合內(nèi)外資源,達(dá)成工作目標(biāo)。能接受中短期出差。