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一、崗位要求：
1、大專以上學歷；
2、同崗位工作經(jīng)驗 3年及以上；
3、熟練掌握各種文案的寫作技巧，有一定的公文寫作能力；
4、熟練操作辦公軟件：WORD、EXCEL、PPT等；
5、做事細心、踏實、執(zhí)行力強、團隊合作意識強、溝通協(xié)調能力強。
二、崗位職責：
1、負責辦公室日常行政人事工作，完成員工招聘、績效考核、入職培訓、入離職手續(xù)辦理等工作；
2、負責日常接待安排、訂餐、訂酒店、出差訂票等工作；
3、負責與外部合作單位、政府等日常商務對接、關系維護工作；
4、負責公司會議組織安排、會議記錄及會議紀要的整理；
5、負責公文寫作、信函、通知、講話稿等文本資料的起草、發(fā)布及重要資料檔案的歸檔及保管；
6、負責月度行政人事報表的統(tǒng)計及員工檔案管理工作；
7、負責公司內部各種設備保養(yǎng)和維修、資產(chǎn)盤點、采購辦公用品及其他物品庫存管理；
8、完成領導交辦的其他任務。