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崗位職責：
1. 負責公司后勤員工的兼職培訓工作。
2. 制定培訓計劃，準備培訓材料，進行培訓授課。
3. 跟蹤培訓效果，對培訓方法和內(nèi)容進行優(yōu)化。
4. 協(xié)助完成公司安排的其他培訓相關工作。
崗位要求：
1. 學歷：統(tǒng)招本科，金融系優(yōu)先。
2. 年齡：30-45周歲，
3. 5年以上相關工作經(jīng)驗。
4. 具備強烈的責任心和耐心，工作認真。
5. 能適應出差和加班，會開車。
6. 有營銷組訓或講師經(jīng)驗。
7. 具備一定的人脈資源。
8. 溝通能力強，有親和力。
薪資待遇：底薪4000～8000+業(yè)務提成＋五險