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崗位職責(zé)
1.調(diào)研：主要從Ali平臺調(diào)研產(chǎn)品，把握市場，預(yù)測流行，開發(fā)有價值的產(chǎn)品，運用各種調(diào)研工具，各網(wǎng)站及各種新聞消息調(diào)研當(dāng)前平臺的趨勢產(chǎn)品
2.開發(fā):主要根據(jù)調(diào)研產(chǎn)品關(guān)鍵詞去尋找供應(yīng)商產(chǎn)品或者根據(jù)產(chǎn)品圖片以圖搜索產(chǎn)品從1688上綜合考慮價格，貨源，產(chǎn)品質(zhì)量，銷量，尋找最優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商
3.詢價:和供應(yīng)商溝通，獲得準確的產(chǎn)品信息，確定貨源情況，詢得真實的價格
4.建資料，對產(chǎn)品和供應(yīng)商信息按照公司規(guī)定建產(chǎn)品資料信息
5.產(chǎn)品售后問題的跟蹤，對產(chǎn)品后期產(chǎn)生的色差，包裝，物流損壞，缺貨等售后問題的解決和跟蹤
任職要求：
1.從事過亞馬遜產(chǎn)品開發(fā)工作半年以上優(yōu)先考慮；
2.有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強，工作認真負責(zé)；
3.具備敏銳的市場洞察能力,能快速熟悉海外市場消費者行為及心理。
福利待遇：
1、基本工資+高提成+社保五險+職位晉升。
2、公司會定期組織各種活動，會餐，派發(fā)節(jié)日禮品等等。
3、每年度1-2次的加薪機會；滿一年享有5天帶薪年假
4、員工培訓(xùn)：公司重視員工個人發(fā)展，不定期為員工組織相關(guān)培訓(xùn)（入職培訓(xùn)，晉升培訓(xùn)，外出培訓(xùn)，集團培訓(xùn)等）；