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一、 主要工作職責：
本崗位核心負責礦泉水的銷售，通過開發(fā)和維護高效的供應鏈渠道，實現產品銷售目標。
1.渠道開發(fā)與拓展：
負責開發(fā)新的銷售渠道，重點包括但不限于：大型商超、連鎖便利店、酒店餐飲、企事業(yè)單位、學校、網吧等特通渠道。
主動尋找并建立與區(qū)域經銷商、批發(fā)商的合作關系，構建穩(wěn)定、多元的銷售網絡。
2.客戶關系維護與管理：
定期拜訪現有渠道客戶，維護良好的客情關系，及時了解客戶需求并提供解決方案。
負責與客戶進行銷售談判、合同簽訂及續(xù)簽工作，確保合作順利進行。
3.銷售目標與訂單管理：
執(zhí)行公司下達的銷售任務，對銷售指標負責。
主動跟進客戶訂單，協(xié)調內部物流、倉儲等部門，確保產品及時、準確地配送至客戶手中。
4.市場信息收集與反饋：
收集市場動態(tài)、競品信息（如價格、促銷活動、新品等）及客戶反饋，并及時向公司匯報。
協(xié)助市場部門在渠道內執(zhí)行品牌推廣活動和促銷計劃，提升產品陳列形象和動銷率。
5.庫存與回款管理：
監(jiān)控渠道庫存水平，協(xié)助客戶進行庫存管理，預防積壓或斷貨風險。
負責銷售貨款的按時回收，確保公司資金流安全。
二、 任職資格要求：
1.學歷與經驗：
大專及以上學歷，從事市場營銷2年以上、商務管理等相關專業(yè)背景者優(yōu)先考慮；能提供銷售業(yè)績的人員，可適當放寬學歷要求。
年齡18周歲以上、40周歲以下。
2.知識與技能：
核心能力： 出色的溝通表達能力、談判技巧和客戶開發(fā)能力。
渠道認知： 熟悉本地商超、便利店、餐飲等至少一種渠道的運作模式。
驅動型人格： 結果導向，具備強烈的進取心和抗壓能力，能適應快節(jié)奏的工作。
基本技能： 熟練使用Office辦公軟件，具備基礎的數據分析能力。
個人特質：誠信務實，擁有良好的團隊協(xié)作精神。