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崗位職責(zé)： 1、全面負責(zé)房地產(chǎn)項目公司的運作與監(jiān)控，包括但不限于：項目籌劃、項目前期開發(fā)及報建、項目評估、成本預(yù)算與控制、進度過程控制、質(zhì)量及風(fēng)險控制、營銷等各個環(huán)節(jié)的管理； 2、根據(jù)公司提出的項目發(fā)展戰(zhàn)略目標，實施項目的全過程推進與管理，組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外資源，帶領(lǐng)團隊達成項目公司的各項經(jīng)營指標； 3、負責(zé)項目公司的日常事務(wù)性的全面管理，包括但不限于：基本團隊的配置及建設(shè)，內(nèi)部管理制度及工作流程的建立與完善、團隊成員工作職責(zé)及績效考核體系的建立與完善，協(xié)調(diào)各職能部門工作以有效達成工作目標等； 4、負責(zé)項目各類資料、合同等文件的審核，在公司的授權(quán)下簽署各類協(xié)議或合同等文件； 5、負責(zé)處理項目公司危機事件，保障項目正常運作； 6、負責(zé)與項目相關(guān)的政府職能部門、周邊關(guān)系的溝通協(xié)調(diào)； 7、有多年房產(chǎn)營銷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 崗位要求： 1、具有5-10年大型房地產(chǎn)企業(yè)的工作經(jīng)驗，其中3年以上同等職位管理經(jīng)驗；對房地產(chǎn)開發(fā)、成本造價、工程管理以及營銷管理等有較強的實戰(zhàn)能力； 2、具有工程管理、規(guī)劃管理、成本控制及營銷管理等全職能；從拿地到交樓全程操作過兩個以上大型項目工作經(jīng)驗； 3、具備較強的分析決策、實施能力及風(fēng)險控制能力，能擬定項目發(fā)展戰(zhàn)略及目標，并帶領(lǐng)團隊確保目標實現(xiàn)； 4、善于管理團隊、整合資源，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、談判技巧、抗壓能力及企業(yè)忠誠度。 5、具有良好的公共關(guān)系拓展、維護能力，擅長與政府及相關(guān)職能部門溝通。