崗位職責:
1、負責公司人員招聘工作,通過多種渠道為公司尋求合適的人才;
2、負責員工入離職及員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理工作;
3、協(xié)助上級制定及執(zhí)行企業(yè)相關管理規(guī)章制度以及工作流程、績效考核制度;
4、協(xié)助組織開展公司企業(yè)文化建設工作;
5、協(xié)助上級制定員工培訓計劃并執(zhí)行;
6、完成領導交待的臨時工作事宜。上班時間:朝九晚六周末雙休 包吃
福利待遇:五險+員工食堂+生日會+節(jié)日福利+不定期團建+完善的晉升機制
任職要求:
1、大專及以上學歷,有地產(chǎn)或銷售行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2、有良好的文字表達能力,能夠熟練使用辦公軟件;
3、工作仔細認真,謹慎細心,熱情,積極主動
4、能接受周一晚上開會(19:00-21:00)