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崗位職責(zé)： 1) 開發(fā)、評審、管理供應(yīng)商（供應(yīng)商的尋訪、調(diào)查，并組織相關(guān)部門進行評估、審查），維護與其關(guān)系 2) 新增供應(yīng)商導(dǎo)入資料的簽核 3) 詢價：選擇詢價對象、詢問的價格、整理報價的資料、選擇議價的對象 4) 比價、議價、核價：經(jīng)成本分析后，擬定底價，設(shè)定議價目標(biāo)，決定采購條件（交期、品質(zhì)、日產(chǎn)能、訂購量、包裝要求等等） 5) "服從分配，聽從指揮，認真執(zhí)行公司采購管理規(guī)定，嚴格按采購計劃采購 對采購物品做到票證齊全、票物相符，報賬及時等等" 6) 做到依公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上繳公司，準守法律，不構(gòu)成經(jīng)濟犯罪 7) "掌握市場行情，按質(zhì)優(yōu)價廉的遠總，貨比三家，擇優(yōu)采購 對緊缺物品或需要長途采購的原料應(yīng)提前安排采購計劃及時購進" 8) 對所承擔(dān)的工作全面負責(zé) 9) 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項 應(yīng)具備的能力素質(zhì)： 1） 對專業(yè)知識的能力 2） 成本意識、預(yù)測能力和價值分析能力，以及良好的人際溝通和表達能力 3） 有較強的談判、協(xié)調(diào)及溝通能力，隨機應(yīng)變能力強 4） 具備解決問題的能力 5） 具備敏銳的市場分析和判斷能力，有良好的需求預(yù)測能力 6） 具備品質(zhì)事故處理的決策能力