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一、崗位職責(zé)? 團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)配送員招聘、培訓(xùn)、排班及績(jī)效評(píng)估，優(yōu)化人員配置，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力。? 業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)：規(guī)劃配送路線，分配訂單，監(jiān)控配送時(shí)效與質(zhì)量，處理異常訂單及客戶投訴。? 資源管理：管理配送設(shè)備與物資，控制損耗成本，保障站點(diǎn)安全合規(guī)運(yùn)營(yíng)。? 目標(biāo)達(dá)成：拆解公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)，制定執(zhí)行計(jì)劃，通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化流程，提升人效。? 二、任職要求? 物流管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。? 2 年以上外賣(mài) / 快遞配送管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉本地商圈。? 熟練操作配送系統(tǒng)，具備數(shù)據(jù)分析、團(tuán)隊(duì)管理及應(yīng)急處理能力。? 抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)倒班與旺季加班。? 三、職業(yè)發(fā)展? 晉升路徑：區(qū)域運(yùn)營(yíng)經(jīng)理→配送總監(jiān)