數(shù)據(jù)主管崗位要求
學歷要求:一般要求本科及以上學歷,計算機科學、統(tǒng)計學、數(shù)學、信息管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
專業(yè)知識:具備扎實的數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計學、數(shù)據(jù)庫管理等專業(yè)知識,熟悉數(shù)據(jù)挖掘、機器學習等相關技術。
工作經(jīng)驗:有1 - 3年以上數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)管理等相關工作經(jīng)驗,有帶領團隊經(jīng)驗者優(yōu)先。
技能要求: 熟練掌握各類表格使用,數(shù)據(jù)管理和分析。
能力要求:
數(shù)據(jù)敏感度,能夠敏銳地發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的問題和潛在價值,提出有針對性的分析觀點和建議。
溝通能力,具備良好的溝通能力,能夠與不同部門的人員進行有效的溝通和協(xié)作,包括向非技術人員解釋復雜的數(shù)據(jù)問題。
領導能力,能夠帶領數(shù)據(jù)團隊,指導和培養(yǎng)下屬,提升團隊整體的數(shù)據(jù)處理和分析能力。
其他要求:了解所在行業(yè)的業(yè)務流程和特點,能夠結合業(yè)務需求進行數(shù)據(jù)分析和決策支持。
具備良好的問題解決能力,能夠快速應對數(shù)據(jù)相關的突發(fā)問題和挑戰(zhàn)。
加高傭金