雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
薪酬福利核算
崗位職責(zé)：
1、準(zhǔn)確計(jì)算員工的薪酬，包括各種加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、社保公積金等，確保薪酬發(fā)放的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。同時(shí)，需要處理員工的薪酬查詢和疑問(wèn)，提供必要的解釋和說(shuō)明;
2、對(duì)薪酬數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，了解公司的薪酬成本結(jié)構(gòu)，為公司的薪酬決策提供數(shù)據(jù)支持。同時(shí)，通過(guò)薪酬數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)薪酬管理中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)建議；
3、與各部門(mén)負(fù)責(zé)人、員工以及外部機(jī)構(gòu)（如稅務(wù)局、社保局等）進(jìn)行溝通，確保薪酬管理的合規(guī)性和有效性。同時(shí)，需要協(xié)調(diào)解決薪酬管理中出現(xiàn)的各種問(wèn)題；
4、制作保險(xiǎn)繳納報(bào)表；
5、負(fù)責(zé)薪酬系統(tǒng)的日常維護(hù)和優(yōu)化，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和準(zhǔn)確性。隨著公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)需求的變化，不斷優(yōu)化薪酬系統(tǒng)，提高工作效率。
崗位要求：
1、熟悉國(guó)家人事政策、法律和法規(guī)；熟悉薪酬福利管理和人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)；
2、1-2年薪資核算經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)千人核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有BPO企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位要求：
1、熟悉國(guó)家人事政策、法律和法規(guī)；熟悉薪酬福利管理和人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)；
2、1-2年薪資核算經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)千人核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有BPO企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
薪資：4-6K 五險(xiǎn)一金 帶薪假期
班次：早九晚六 周末雙休 法休
1、準(zhǔn)確計(jì)算員工的薪酬，包括各種加班費(fèi)、獎(jiǎng)金、社保公積金等，確保薪酬發(fā)放的及時(shí)性和準(zhǔn)確性。同時(shí)，需要處理員工的薪酬查詢和疑問(wèn)，提供必要的解釋和說(shuō)明;
2、對(duì)薪酬數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，了解公司的薪酬成本結(jié)構(gòu)，為公司的薪酬決策提供數(shù)據(jù)支持。同時(shí)，通過(guò)薪酬數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)薪酬管理中存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)建議；
3、與各部門(mén)負(fù)責(zé)人、員工以及外部機(jī)構(gòu)（如稅務(wù)局、社保局等）進(jìn)行溝通，確保薪酬管理的合規(guī)性和有效性。同時(shí)，需要協(xié)調(diào)解決薪酬管理中出現(xiàn)的各種問(wèn)題；
4、制作保險(xiǎn)繳納報(bào)表；
5、負(fù)責(zé)薪酬系統(tǒng)的日常維護(hù)和優(yōu)化，確保系統(tǒng)的穩(wěn)定性和準(zhǔn)確性。隨著公司的發(fā)展和業(yè)務(wù)需求的變化，不斷優(yōu)化薪酬系統(tǒng)，提高工作效率。
崗位要求：
1、熟悉國(guó)家人事政策、法律和法規(guī)；熟悉薪酬福利管理和人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)；
2、1-2年薪資核算經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)千人核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有BPO企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
崗位要求：
1、熟悉國(guó)家人事政策、法律和法規(guī)；熟悉薪酬福利管理和人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)；
2、1-2年薪資核算經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)千人核算經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有BPO企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
薪資：4-6K 五險(xiǎn)一金 帶薪假期
班次：早九晚六 周末雙休 法休
工作地點(diǎn)
大連甘井子區(qū)海創(chuàng)國(guó)際產(chǎn)業(yè)大廈16樓
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剛剛活躍立即溝通
金慧科技金慧科技（HK08295）于 2013年 11月在大連創(chuàng)立，是一家提供互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷推廣、客戶服務(wù)運(yùn)營(yíng)及信息技術(shù)服務(wù)的中國(guó)企業(yè)。公司在國(guó)內(nèi) 25個(gè)城市設(shè)有超 40個(gè)服務(wù)基地和分子公司，已建成超 16000席服務(wù)規(guī)模，逾 15000名員工，業(yè)務(wù)覆蓋全國(guó)。公司致力于“成為企業(yè)卓越成長(zhǎng)的最佳陪伴者”，堅(jiān)持“服務(wù)客戶滿意、員工快樂(lè)工作、合作伙伴信任、公司健康成長(zhǎng)”的服務(wù)宗旨，面向互聯(lián)網(wǎng)、金融、制造、運(yùn)營(yíng)商、政府等眾多行業(yè)領(lǐng)域，與國(guó)內(nèi)多家頭部互聯(lián)網(wǎng)知名企業(yè)和通訊運(yùn)營(yíng)商，各大銀行，金融機(jī)構(gòu)，證券機(jī)構(gòu)等 200余家國(guó)內(nèi)外知名企業(yè)開(kāi)展豐富業(yè)務(wù)合作。公司通過(guò)服務(wù)創(chuàng)新和卓越運(yùn)營(yíng)的持續(xù)改進(jìn)，在軟件研發(fā)、過(guò)程改進(jìn)、項(xiàng)目交付及運(yùn)營(yíng)管理能力均已獲相關(guān)領(lǐng)域的國(guó)際權(quán)威認(rèn)可，獲得“大連市市長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)提名獎(jiǎng)”。公司連續(xù)多年保持快速增長(zhǎng)，是國(guó)內(nèi)企業(yè)服務(wù)的龍頭企業(yè)，遼寧軟件產(chǎn)業(yè) 20年優(yōu)秀企業(yè)，入選“中國(guó)數(shù)字服務(wù)暨服務(wù)外包領(lǐng)軍企業(yè)”（中國(guó)國(guó)際投資促進(jìn)會(huì)），并多次榮獲客戶服務(wù)行業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷推廣領(lǐng)域的重量級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)。
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