崗位職責:
1、負責員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動等手續(xù)辦理。
2、負責人事檔案管理、勞動合同、勞務合同管理。
3、協(xié)助招聘工作,如簡歷篩選、面試安排等。
4、協(xié)助制定培訓計劃,組織培訓活動。
5、完成領導臨時交辦的工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷,人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
2、有1年以上人事工作經(jīng)驗,熟悉招聘、培訓、員工關系任一模塊優(yōu)先。
3、良好的溝通表達能力,工作責任心強,有較強的服務意識和保密意識。
4、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件。
5、有良好的公文寫作能力者優(yōu)先。
此工作地點在梅州興寧