工作描述:
一、院區(qū)管理
1、院區(qū)發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營預算、費用管控;
2、養(yǎng)老床位銷售;組織老人護理計劃編制;
3、院區(qū)內(nèi)客戶投訴處理;
4、院區(qū)內(nèi)員工培訓管理,有效提升員工的整體素質(zhì),服務水平;團隊建設,人才培養(yǎng)及企業(yè)文化建設;
5、養(yǎng)老機構(gòu)標準化管理體系梳理,并組織宣貫;
6、養(yǎng)老機構(gòu)星評及其他運營資質(zhì)管理。
7、養(yǎng)老機構(gòu)合作供應商、醫(yī)院、醫(yī)療機構(gòu)的整合與維護
二、政府關(guān)系維護
1、老齡協(xié)會、民政局、街道、居委會、市場監(jiān)督管理局等上級主管部門關(guān)系維護;
2、對于上級主管部門下達的工作指令及時落實。
三、安全管理
1、建立健全的安全管理制度及應急預案;
2、組織員工安全知識學習,全體員工及老人的應急逃生演練;
3、落實安全管理制度,排查安全隱患,維護消防安全設施,規(guī)避安全事故。
資質(zhì)管理:
根據(jù)運營特點申辦相關(guān)資質(zhì),如:星級評定、食品經(jīng)營許可證等。
四、任職要求
1、5年以上養(yǎng)老行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,3年以上養(yǎng)老機構(gòu)高層管理經(jīng)驗,行業(yè)資源較豐富,熟悉國內(nèi)尤其北京地區(qū)養(yǎng)老市場發(fā)展現(xiàn)狀和運營模式。
2、熱愛養(yǎng)老行業(yè),熟悉養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)相關(guān)政策。有養(yǎng)老項目籌開、星級評定等相關(guān)實際管理工作經(jīng)驗。