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人力行政主管/經理

1.1-1.6萬
  • 東莞
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘HRBP人力資源體系化學原料/化學制品化工化學纖維制造業(yè)
主要工作職責 1、負責人力資源管理;根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經營計劃,制訂公司組織架構,職能及權責體系、績效設計; 2、負責公司內部流程、體系的制定與完善及管理實施細則并實施,撰寫公文并審批發(fā)布;分析相關資料,進行企業(yè)人力資源診斷,并對相關政策進行完善; 3、負責公司的定崗定編工作,并通過過程中的持續(xù)檢查、預警、反饋與調整,持續(xù)提升公司心動效能; 求職季 4、負責組織對公司人才進行定期盤點和評估,建立人才招聘、選拔方案和人才儲備機制,完善公司人才梯隊和員工職業(yè)發(fā)展通道建設; 5、負責建立核心員工個人發(fā)展計劃,推動和完善員工職業(yè)生涯管理; 6、建立核心人才管理體系,對核心崗位人才的選拔、任免、考核等進行日常管理; 7、推進其它與人力資源發(fā)展相關的工作; 要求: 任職資格: 1、本科以上學歷,35-40歲,5年以上工廠人力資源管理經驗; 2、 精通人力資源各個模塊的實際操作,熟悉工管理模式; 3、性格積極主動、有耐心、工作嚴謹,良好的服務意識,富有團隊協(xié)作精神; 4、具有較強溝通能力、組織協(xié)調能力,判斷與決策能力,商務談判能力; 5、熟悉國家及地方相關法律法規(guī)及政策,招聘方面有豐富實戰(zhàn)經驗; 說明:此崗位重招聘能力。
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工作地點

東莞松湖智谷B3號樓17樓

職位發(fā)布者

伍女士/HR

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公司Logo江西美吉新材料科技有限公司
美吉新材料科技有限公司創(chuàng)立于2009年,總部及研發(fā)中心位于東莞,在江西設立生產制造中心,國內多地設立了分公司及售后服務中心。是集專業(yè)研發(fā)、精細化生產、銷售高檔UV環(huán)保油墨的一站式服務技術創(chuàng)新型企業(yè)。公司擁有先進的檢測儀器、生產設備及技術研發(fā)中心,致力于細分領域產品的研發(fā)創(chuàng)新及改良。美吉致力于高品質、綠色環(huán)保特種UV油墨的研、產、銷,可滿足印刷行業(yè)日益增長的各類新需求,公司堅持以“品質決定價值,創(chuàng)新改變未來,客戶第一”的價值觀。為更多、更優(yōu)秀的客戶提供更優(yōu)質的服務。
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